Tribunale di Verona - Sentenza n. 650/2019 del 02/12/2019 (Dott. Marco Cucchetto)

…punto "insussistenza dei motivi addotti"sia in punto "repèchage". Il licenziamento irrogato al dipendente appare quindi illegittimo, sotto il duplice profilo testé evidenziato (anche se non si può rit…...

Tribunale di Venezia - Sentenza n. 597/2019 del 11/10/2019 (Dott. Anna Menegazzo)

…r. Cass., 773/03; Cass., 17014/07); - posto che, per quanto già argomentato, il licenziamento deve ritenersi illegittimo perché basato sulla cessazione dell' attività aziendale che invece é proseguita…...

Tribunale di Venezia - Sentenza n. 580/2019 del 02/10/2019 (Dott. Chiara Coppetta Calzavara)

…re di lavoro non abbia potuto lavorare, solo ed esclusivamente a causa di licenziamento dichiarato giudizialmente illegittimo, diversamente opinando, se un lavoratore percepisse, in relazione al medes…...

Tribunale di Forlì - Sentenza n. 238/2019 del 10/09/2019 (Dott. Luca Mascini)

…tanto nei confronti di M.XXXXXX I.XXXXXXXXX s.r.l. in liquidazione): annulla, perché illegittimo, il licenziamento comminato al ricorrente da M.XXXXXX I.XXXXXXXXX s.r.l. in liquidazione con decorrenza…...

Tribunale di Venezia - Sentenza n. 516/2019 del 12/08/2019 (Dott. Chiara Coppetta Calzavara)

…via principale -Accertare e dichiarare che il licenziamento comminato dalle società S.XX S.p.A. e S.XX C.XXX S.p.A. al signor A.XXXXX R.XXXX è illegittimo, immotivato e discriminatorio per i motivi me…...

Tribunale di Modena - Sentenza n. 94/2019 del 17/05/2019 (Dott. Edoardo Martinelli)

…unque, inefficace ed illegittimo, per violazione della normativa di legge in Sentenza n. 94/2019 pubbl. il 17/05/2019 RG n. 1751/2016 tema di cessione di azienda, il licenziamento adottato dal sig. T.…...

Tribunale di Benevento - Sentenza n. 547/2019 del 15/04/2019 (Dott. Claudia Chiariotti)

licenziamento; che detto licenziamento era illegittimo in quanto non vi era stata una reale esternalizzazione del servizio ma, al più un trasferimento d' azienda ex art.2112 c.c.; che il licenziamento…...